自衛官の転職・再就職

「海外訓練」「一選抜昇進」— 転職活動でアピールしても、企業には伝わっていないかもしれません。 大切なのは“企業目線での価値”を示すこと。 自衛隊の実績を企業が評価するスキルに変換し、転職成功へつなげる方法を解説します。

30代自衛官の転職がうまくいかないのは、実力不足ではなく“戦略”不足かもしれません。内定を勝ち取る鍵は「自己分析の精度 × 期待度充足率 × キャッチボール成功率」。この3つを磨けば、あなたの市場価値は劇的に上がる！元自衛官の実体験を交え、転職成功の“方程式”を徹底解説します。

Skypeの終了が示すように、組織に依存する働き方はもはやリスクです。元自衛官・現役外資系管理職の筆者が、企業や自衛隊にしがみつくことの危険性と、どこでも生き抜くためのキャリア戦略を徹底解説。あなたの市場価値を高めるために、今すぐ読むべき一記事。

今日は、転職を本気で検討すべき判断基準3つを紹介します！ このお話は、私自身も何度も考え、転職をサポートしてきた多くの方々と共有してきました。 私が「本気で転職を検討すべき」と考える判断基準として、次の3つを挙げています。 ...

「職務経歴書を直したのにスカウトが来ない…」 「面接までいくのに、なぜか落ちてしまう…」 こんな悩み、ありませんか？それめちゃくちゃわかります……自衛官から民間への転職は、ただでさえハードルが高く、どこでつまずいているのかすら...